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王龙 - 你的心愿，我的追求。
其实根据国家级相关规定来看，只要符合法律法规规定，生育子女的夫妻是可以适当延长生育假期的奖励或者是其他福利待遇，并且国家也支持有条件的地方设立育儿假期。
随着政策的帮助，有很多地方强制性或者是鼓励性的开始实行了育儿假期，通常来讲是指子女在三周岁以内作为父母每年可以各享受10天的育儿假期，休假的期限，不应变更用人单位而重置或者是增减，具体休假的方式是怎样的，还是要由单位和员工根据实际情况来商定。
每个地方和每个地方的发展情况不太一样，具体有没有育儿假期，还是要按照自己所在地发放的政策为主，同时也希望大家能够在生活当中多多注意一些这些政策，毕竟都是和自己息息相关的。
各省份育儿假天数规定
1、北京
夫妇每年可以享受五个工作日的育儿假，直到孩子满三岁。
2、重庆
或者产假、护理假期满后，经单位批准，夫妻一方可以休育儿假至孩子年满1周岁，或者夫妻双方在孩子年满6周岁前，每年可以休5至10天的育儿假。
3、黑龙江省
雇主每年给三岁以下婴儿的父母十天的育儿假。
4、河南省
夫妻每年可以享受10天的育儿假，直到年满3岁。(待补)
5、海南省
在孩子满三岁之前，夫妻双方都有10天的育儿假，或者每天一小时的育儿假。(待补)
6、青海省
鼓励雇主每年给孩子不满三岁的夫妇15天育儿假。
7、河北省
三岁以下儿童的父母每年有10天育儿假。
8、湖南省
如果孩子不满三岁，父母每年可以享受10天的育儿假。(待补)
9、四川省
三岁以下的孩子每年可以享受10天的育儿假。
10、广东省
孩子满三岁，父母每年可以享受10天的育儿假。