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陆浩 - 优生优育,好孕由你。
一般来说,男方的陪产假津贴是每日工资的80%,最长天数不能超过15天。就比如,如果大家的工资是平摊下来是300元一天,那么能领取到的陪产假,今天就为300×80%×15=3600元。每个人的工资水平不同,所以能领取到的陪产假津贴也是不一样的。
陪产假是法定的,多数地区在本地新版计生条例中明确,陪产假视为出勤,休假期间工资奖金照发,不得降低工资福利待遇。各地对于男士陪产假的相关规定不同,休完假之后到手的津贴可以会有所不同,以北京、上海、广东为例:
所以说,基本上男方陪产假期间就相当于是带薪休假。不过陪产假津贴的领取前提是缴纳了社保,然后公司向社保局申请了,才会发放这个津贴。
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陆浩 - 优生优育,好孕由你。
一般来说,男方的陪产假津贴是每日工资的80%,最长天数不能超过15天。就比如,如果大家的工资是平摊下来是300元一天,那么能领取到的陪产假,今天就为300×80%×15=3600元。每个人的工资水平不同,所以能领取到的陪产假津贴也是不一样的。
陪产假是法定的,多数地区在本地新版计生条例中明确,陪产假视为出勤,休假期间工资奖金照发,不得降低工资福利待遇。各地对于男士陪产假的相关规定不同,休完假之后到手的津贴可以会有所不同,以北京、上海、广东为例:
所以说,基本上男方陪产假期间就相当于是带薪休假。不过陪产假津贴的领取前提是缴纳了社保,然后公司向社保局申请了,才会发放这个津贴。
男方最短的陪产假有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。目前,陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天;湖南、四川两地的陪产假为20天;内蒙古、广西、宁夏的陪产假为25天;河南、甘肃和云南的护理假为30天。