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2021北京政府单位晚婚的法定婚假到底是多少天?

听说今年的婚假做了一些调整,我一直在政府单位上班,今年一月份结了婚,我和老公打算休个婚假,然后就问了一下人事,人事说我现在这属于晚婚晚育,所以就有法定假和晚婚假,还有什么三十天奖赏,叫我决定好了告诉她,我想知道2021北京政府单位晚婚的法定婚假到底是多少天?那个三十天奖赏是真的吗?
北京晚婚假7天
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婚假对于劳动者而言是相当重要的假期。然而各个省法定婚假基本上都是3天,这个是一样的,只是晚婚假是不同的,有的地区已经取消了晚婚假。根据你们的情况,2021北京政府单位的法定婚假是3天,但是你们还有晚婚假是7天,所以一共可以休10天。
北京婚假可休10天
依据北京市的相关规章,政府机关、社团组织、企事业单位机构的员工晚婚晚育的,除开享有规定的法定婚假,针对晚婚晚育的女经理,要求的生育假提升附加三十天奖赏。奖赏的法定婚假男性也可享有,而且公司不可减少职工的标准工资。所以三十天奖赏也是真的。下面分享一下最新全国各地法定婚假加上晚婚假一共可休假天数一览表:
1.标准版:3天(法定婚假,取消晚婚假),代表地区:广东、四川;
2.加强版:10天(包含晚婚假7天),代表地区:北京;
3.豪华版:13-15天,代表地区:福建;
4.超级豪华版:18-25天,代表地区:河南;
5.巨无霸版:30天,代表地区:山西、甘肃;

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2021年北京政府单位晚婚的法定婚假是3天,增加奖励假7天,也就是晚婚假。而且三十天奖赏是真的。
晚育的女职工增加奖励假30天
第二十条机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的,除享受国家规定的婚假外,增加奖励假7天。晚育的女职工,除享受国家规定的产假外,增加奖励假30天,奖励假也可以由男方享受,休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同;不休奖励假的,按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。
其中第十八条还规定了机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意,可以再增加假期一至三个月。

王龙 - 你的心愿,我的追求。

虽然全国人大会修改《人口与计划生育法》,取消了晚婚假。但是北京根据国家授权,规定“职工晚婚的,除享受国家规定的婚假外,增加奖励假7天”。据此,北京符合晚婚规定(女23周岁,男25周岁)的夫妻,可以享受10天婚假。而且对于晚育的女职员,规定的产假增加额外三十天奖励。
晚婚的无额外奖励婚假
下面说一下职工结婚可以享受的待遇,根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:
(一)婚假:
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假;
2、符合晚婚年龄的人,即男性年满25周岁,女性年满23周岁,无额外奖励婚假,仅有三天婚假;
3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假;
4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期;
5、婚假包括公休假和法定假期;
6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。
(二)婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。

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